In einzelnen Branchen sorgt die Konjunktur für erste, aber spürbare Fußabdrücke bei der Neubesetzung von offenen Arbeitsplätzen. Im Besonderen hochqualifizierte Führungskräfte werden gesucht. Beim Zugriff auf Experten aus europäischen Ländern kann die familienfreund KG mit ihrem eigens entwickelten Relocation Service unterstützen. Der Familienlotse, der seit 2008 eingeführte Service, sorgt auf seine spezielle Weise für Sicherheit bei der Eingliederung neuer Arbeitnehmer in den Firmen.
Viele der am Markt tätigen Relocation Services sind Zusätze von klassischen Umzugsfirmen. Angesichts des Ausbaus des Spektrum versuchen diese, der steigenden Servicenachfragen gerecht zu werden und neue Märkte zu erschließen. Große, weltweit tätige Gesellschaften, aber auch mirko und mittelständische Unternehmen mit einem Anspruch an robusten Fachkräften, möchten zukünftige Beschäftigte bei der Eingliederung im Job aber auch in der Sozialstruktur unterstützen.
An dieser Stelle setzt der Service des Familienlotsen an
Wie viele andere Dienstleister der Relocation Service Branche vermittelt er zügig und passgenaue Lösungen für den täglichen Bedarf. Begonnen bei Bildungsangeboten reicht die Vielfalt der Vermittlung des Familienlotsen über Sportangebote bis hin zuUnterstützungsangeboten für Ältere. Die familienfreund KG mit ihren Experten für Arbeitnehmerfreundlichkeit setzt aber auch an weiteren Stellen an, denn bereits die Wahl des zukünftigen Wohnortes bzw. Stadtteiles kann für die Eingliederung der Migranten von enormer Wichtigkeit sein. So arbeitet der Familienlotse auf Basis statistischer Informationen und nützlicher Erfahrungen Vorschläge für die zukünftige Wohnung und das Wohngebiet aus. Alle umliegenden Dienstleistungen wie Wohnungssuche, Formalitäten und Umzugsdienstleistungen werden über die Spezialisten aus dem Netzwerk der familienfreund KG erbracht.
Unternehmen profitieren durch größere Freiräume in der Personalplanung und Angestellten wird der Aufbruch ins Arbeitsleben vereinfacht. Der Anteil der erfolgreichen und dauerhaften Eingliederungen kann längerfristig gesteigert werden und sorgt so auf Seiten der Migranten und der Betriebe für einen höheren Wirkungsgrad bereits vor der ersten Arbeitsminute.
Mitarbeiterfreundliches Arbeitnehmermarketing zusammen mit einer neuen Begrüßungskultur wird im internationalen Wettbewerb gerade für deutsche Unternehmer immer wichtiger“, äußert sich Jana Schlegel, Geschäftsführerin der familienfreund KG am Rande des Fachkräfteforum Zuwanderung zur Entwicklung der Relocation Services. „Das Dienstleistungsangebot der familienfreund KG steht Unternehmen und Mitarbeitern in den entscheidenden Situationen zur Verfügung. Im Zuge der Vermittlung grundlegender Dienstleistungen und die Abwicklung umzugsbedingter Formalitäten werden mobile Mitarbeiter bei einer besseren Kompatiblität von Berufund Familie erfolgreich unterstützt.“
Der in Europa noch neue Service hilft Familien die Eingliederung in einem neuen Arbeitskontext. Die familienfreund KG erlaubt mühelos die Erweiterung des herkömmlichen Familienbegriffes auf Angehörige von 0 bis 99+. Der Familienlotse bietet seinen Auftraggebern Maßnahmen zur Verträglichkeit von Beruf und Familie und findet maßgeschneiderte und frische Lösungen für die Gewinnung von Fachkräften. Firmen in ganz Deutschland profitieren vom innovativen Verfahren des Familienservice, mit der hunderttausende Beschäftigte im deutschsprachigen Raum erreicht werden.
Weitere Informationen und Angaben finden Sie unter http://www.prseiten.de/pressefach/familienlotse/news/499 sowie http://www.familienlotse.de.
Über FamilienLotse.de:
Der Familienlotse ist der Willkommensgruss für zukünftige Fach- und Führungskräfte und deren Familie. Er sorgt bereits vor der ersten Minute für einen optimalen Start am Standort.
Der Relocation Service ist eine spezielle Dienstleistung des Experten für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, der familienfreund KG.
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FamilienLotse – Der Relocation Service für Ihr neues Leben
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