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Anlegen einer Personalakte (Unterweisung Kaufmann/-frau für Büromanagement)

AutorKerstin Runge
VerlagGRIN Verlag
Erscheinungsjahr2015
Seitenanzahl4 Seiten
ISBN9783668051553
FormatPDF
Kopierschutzkein Kopierschutz/DRM
GerätePC/MAC/eReader/Tablet
Preis3,99 EUR
Unterweisung / Unterweisungsentwurf aus dem Jahr 2015 im Fachbereich AdA Kaufmännische Berufe / Verwaltung, Note: 1,8, , Veranstaltung: AEVO-Prüfung, Sprache: Deutsch, Abstract: 1. Ausgangssituation 1.1 Charakterisierung und Ausbildungsstand der Auszubildenden / Vorkenntnisse zum Unterweisungsthema 1.2Unterweisungsthema 1.3Ort der Unterweisung / Arbeitsplatz 1.4benötigte Arbeitsmittel 2.Lernziele und -bereiche der Unterweisung 2.1 Richtlernziel 2.2Groblernziel 2.3Feinlernziel 2.4Lernbereiche 3.Ablauf der praktische Durchführung der Unterweisung 3.1Vorbereitung 3.2Erläuterung des Arbeitsvorganges 3.3Ausführung durch die Auszubildende 4. Lernerfolgskontrolle 5. Verabschiedung

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Leseprobe
Konzept zur Durchführung der praktischen Prüfung AEVO. Groblernziel: Personalakten unter Berücksichtigung von Datenschutz und Datensicherheit führen (§4 Absatz 3 Nummer 6.1 b). Feinlernziel: Die Auszubildende soll selbständig und fachgerecht die Personalakte von neuen Mitarbeitern nach firmeninternen Kriterien anlegen.
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