Inhalt | 6 |
Vorwort | 10 |
1 Einführung | 14 |
1.1 Entwicklungstrends der IT-Bereitstellung | 14 |
1.1.1 Konventionelle IT-Bereitstellung | 14 |
1.1.2 IT-Industrialisierung | 15 |
1.1.3 Digitalisierung | 15 |
1.2 Outsourcing von IT-Services | 16 |
1.2.1 Begriffsabgrenzung | 17 |
1.2.2 Marktentwicklung | 19 |
1.2.3 Lebenszyklus-Modell | 20 |
1.2.4 Frameworks | 23 |
1.3 Steuerung von Providern | 25 |
1.3.1 Definition und Abgrenzung: Providermanagement | 25 |
1.3.2 Providermanagement und der Outsourcing-Lebenszyklus | 27 |
1.3.3 Entwicklungstrends | 28 |
1.4 Service Integration and Management (SIAM) | 30 |
2 Rahmenbedingungen | 34 |
2.1 Kundenorientierung | 35 |
2.2 Serviceorientierung | 35 |
2.3 Standardisierung | 37 |
2.4 Outsourcing-Strategie | 39 |
2.4.1 Inhalte einer Strategie | 39 |
2.4.2 Vorgehen zur Strategieentwicklung | 40 |
2.4.3 Bedeutung für das Providermanagement | 43 |
2.5 Providerkategorisierung | 44 |
2.6 Providervertrag | 46 |
2.6.1 Aufbau und Inhalte eines Vertrags | 46 |
2.6.2 Für das Providermanagement relevante Aspekte | 48 |
2.6.3 Multi-Providermanagement | 49 |
2.7 Transitionsprojekt | 49 |
2.7.1 Erfolgskritische Aspekte | 50 |
2.7.2 Multi-Providermanagement | 53 |
3 Providermanagement implementieren: Aufbauorganisation | 54 |
3.1 Zu berücksichtigende Einflussfaktoren | 55 |
3.1.1 Providerkategorie | 56 |
3.1.2 Auswirkungen der Outsourcing-Maßnahme | 57 |
3.1.3 Die bestehenden Organisationsstrukturen | 58 |
3.2 Analyse der Aufgaben des Providermanagements | 59 |
3.2.1 Aufgabenbereich Governance | 61 |
3.2.2 Aufgabenbereich Regelbetrieb | 61 |
3.2.3 Aufgabenbereich Changes | 62 |
3.2.4 Aufgabenbereich Continual Service Improvement | 62 |
3.3 Aufgabensynthese | 63 |
3.4 Gestaltung der Zielorganisation | 65 |
3.4.1 Dezentrale versus zentrale Organisation | 66 |
3.4.2 Optionen für die organisatorische Einbindung | 67 |
3.4.3 Zuständigkeiten innerhalb einer Providermanagement-Einheit | 69 |
3.4.4 Fallbeispiel: Zielorganisation eines Konzerns | 70 |
3.4.5 Handhabung von Gremien | 73 |
4 Anforderungen an das Personal im Providermanagement | 76 |
4.1 Personalbedarf und Kompetenzen | 77 |
4.1.1 Stellen mit Fokus auf Kernfunktionen der Providersteuerung | 78 |
4.1.2 Stellen mit Fokus auf übergreifende Prozesse und zentrale Dienstleistungen | 81 |
4.2 Personalauswahl und -entwicklung | 82 |
4.2.1 Personalauswahl für neue Stellen | 82 |
4.2.2 Personalentwicklung | 83 |
4.3 Multi-Providermanagement | 84 |
4.3.1 Standardisierung von Anforderungsprofilen | 84 |
4.3.2 Ansätze zur systematischen Personalentwicklung | 85 |
5 Providermanagement implementieren: Ablauforganisation | 88 |
5.1 Voraussetzungen für Prozessfestlegungen mit dem Provider | 89 |
5.1.1 Etabliertes Service Portfolio Management | 89 |
5.1.2 Vorhandensein einer Outsourcing-Strategie | 90 |
5.1.3 Ausrichtung der internen IT an ITIL | 90 |
5.1.4 Angemessener Reifegrad der Prozesse | 91 |
5.2 Zu berücksichtigende Prozesse | 92 |
5.3 Konzeption von Prozessen | 94 |
5.3.1 Optionen der Prozessgestaltung | 94 |
5.3.2 Schwerpunkte der Prozessspezifikation | 96 |
5.4 Prozessimplementierung | 101 |
5.5 Prozessüberwachung und Reporting | 102 |
5.6 Multi-Providermanagement | 104 |
5.6.1 Konzeption übergreifender Prozesse | 104 |
5.6.2 Implementierung und Überwachung von Prozessen | 109 |
6 Toolunterstützung des Providermanagements | 110 |
6.1 Tools in der Serviceerbringung | 112 |
6.1.1 Tools mit Fokus Prozessunterstützung | 117 |
6.1.2 Tools mit Fokus Datenbank | 120 |
6.2 Tools für die Providersteuerung | 122 |
6.2.1 Zusammenarbeit und Kommunikation | 122 |
6.2.2 Finanz- und Rechnungswesen | 124 |
6.2.3 Supplier and Contract Management Information System | 124 |
6.3 Multi-Providermanagement | 126 |
7 Governance | 130 |
7.1 Providerbewertung | 133 |
7.1.1 Nutzenrevision | 134 |
7.1.2 Bewertung anhand „harter“ Fakten | 137 |
7.1.3 Bewertung anhand „weicher“ Faktoren | 139 |
7.1.3.1 360°-Bewertung | 139 |
7.1.3.2 Kundenzufriedenheitsanalyse | 144 |
7.2 Überprüfung der IT-Outsourcing- Strategie | 145 |
7.3 Beziehungsmanagement | 147 |
7.3.1 Win-win-Strategie | 148 |
7.3.2 Strukturierung der Kommunikation | 151 |
7.3.2.1 Kommunikationspartner | 151 |
7.3.2.2 Kommunikationsmatrix | 152 |
7.3.2.3 Meetings | 154 |
7.3.3 Kommunikationspsychologie | 158 |
7.3.3.1 Riemann-Thomann-Modell | 159 |
7.3.3.2 Wertequadrat | 161 |
7.3.3.3 Vier Seiten einer Botschaft | 163 |
7.3.3.4 Persönliche vs. schriftliche Kommunikation | 165 |
7.3.3.5 Weitere Werkzeuge der Kommunikation | 166 |
7.4 Risikomanagement | 167 |
7.4.1 Grundlagen | 169 |
7.4.1.1 Risikoidentifikation und Risikoanalyse | 170 |
7.4.1.2 Risikobewertung | 173 |
7.4.1.3 Risikosteuerung | 174 |
7.4.1.4 Risikocontrolling | 176 |
7.4.2 Risikomanagement auf Provider ausweiten | 177 |
7.4.3 Multi-Providermanagement | 181 |
7.4.4 Rolle des Providermanagers | 183 |
7.5 Wissensmanagement | 185 |
7.5.1 DIKW-Modell nach ITIL | 187 |
7.5.2 Wissensmanagement im Outsourcing-Lebenszyklus | 188 |
7.5.3 Wissensmanagement aufbauen | 191 |
7.5.3.1 Strategischen Rahmen festlegen | 191 |
7.5.3.2 Wissen identifizieren | 194 |
7.5.3.3 Wissen erfassen und bereitstellen | 196 |
7.5.3.4 Wissen verwalten | 198 |
7.5.3.5 Beteiligte lenken und motivieren | 199 |
7.5.4 Rolle des Providermanagers | 199 |
7.6 Compliance Management | 200 |
7.6.1 IT-Compliance-Anforderungen | 200 |
7.6.2 Compliance Management im Outsourcing-Lebenszyklus | 204 |
7.6.3 Organisatorische Konzeption | 205 |
8 Regelbetrieb | 208 |
8.1 Performance Management | 208 |
8.2 Operations Management | 211 |
8.2.1 Request Fulfillment | 214 |
8.2.2 Event Management | 216 |
8.2.3 Incident Management | 217 |
8.2.4 Problem Management | 225 |
8.2.5 Access Management | 227 |
8.3 Finance Management | 231 |
9 Changes | 236 |
9.1 Change Management | 237 |
9.2 Claim Management | 251 |
9.3 Projektportfoliomanagement | 254 |
9.4 Projektmanagement | 255 |
9.5 Vertragsbeendigung und Providerwechsel | 258 |
10 Continual Service Improvement | 262 |
10.1 Kontinuierlicher Verbesserungsprozess | 263 |
10.2 Innovationsmanagement | 266 |
10.3 Marktbeobachtung | 268 |
10.4 Reifegradprüfung des Providermanagements | 269 |
10.5 Weiterbildung | 273 |
11 Literaturverzeichnis | 274 |
Stichwortverzeichnis | 278 |