Elterliche Arbeitsteilung in Österreich und Schweden

Die Entwicklung institutioneller und kultureller Rahmenbedingungen von 1990 bis heute

Autor	Sonja Dörfler
Verlag	Springer VS
Erscheinungsjahr	2018
Seitenanzahl	203 Seiten
ISBN	9783658232061
Format	PDF
Kopierschutz	Wasserzeichen/DRM
Geräte	PC/MAC/eReader/Tablet
Preis	34,99 EUR

Welche Gemeinsamkeiten und Unterschiede bestehen bei der Aufteilung von bezahlter und unbezahlter Arbeit von Eltern in Österreich und Schweden und welche Ursachen lassen sich seit den 1990er Jahren feststellen? Sonja Dörfler untersucht das Verhalten von Müttern und Vätern und beleuchtet die Entwicklung der kulturellen und der familienpolitischen Ebene beider Länder hinsichtlich ihrer Wirkung auf die elterliche Arbeitsteilung. Die Analysen zeigen, dass sich seither in beiden Ländern auf allen drei Ebenen ein progressiver Wandel vollzogen hat, wobei dieser in Schweden deutlich früher einsetzte und auch heute noch weiter fortgeschritten ist. Dieses Buch zeigt auf, welche konkreten Rahmenbedingungen von Seiten der Politik gesetzt werden können, um eine geschlechtergerechtere Arbeitsteilung bei Eltern zum Wohle der Gesamtgesellschaft zu erreichen.

Die Autorin

Sonja Dörfler forscht am Österreichischen Institut für Familienforschung der Universität Wien. Sie hat eine Vielzahl an Studien aus dem weiten Feld der Familienforschung konzipiert und durchgeführt sowie in die angewandte Politikberatung einfließen lassen.

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Blick ins Buch

Inhaltsverzeichnis

Danksagung	6
Inhaltsverzeichnis	7
Abbildungsverzeichnis	9
Tabellenverzeichnis	14
Abstract	15
1 Einleitung	16
1.1 Problemaufriss	16
1.2 Auswahl der Länder	17
1.3 Struktur der Arbeit	18
2 Theoretischer Hintergrund	20
2.1 Internationaler Diskurs	20
2.1.1 Essentialistische Theorien	20
2.1.2 Theorien des Kulturansatzes	26
2.1.3 Theorien des Institutionenansatzes	32
2.2 Frühere Mikro-Level-Studien	38
2.2.1 Eckdaten zur geschlechtsspezifischen Verteilung bezahlter und unbezahlter Arbeit in Österreich und Schweden	38
2.2.2 Retraditionalisierung durch Elternschaft	48
2.2.3 Entscheidungsprozesse und Motive	52
2.2.4 Rahmenbedingungen in der Arbeitswelt	56
2.2.5 Wirkung von familienpolitischen Maßnahmen	58
2.2.6 Einstellungen und Wertehaltungen zur elterlichen Arbeitsteilung	66
2.3 Bildung von Arbeitshypothesen	72
3 Institutionelle Rahmenbedingungen	76
3.1 Verortung in Wohlfahrtsstaatstypologien	76
3.2 Analyse familienpolitischer Entwicklungen	85
3.2.1 Elternkarenz und Kinderbetreuung in Österreich	85
3.2.2 Elternkarenz und Kinderbetreuung in Schweden	91
3.2.3 Überblick und Analyse	96
4 Empirie	103
4.1 Hypothesen und Analysedesign	103
4.2 Datengrundlagen	104
4.3 Operationalisierung	105
4.4 Methodisches Vorgehen	109
4.5 Ergebnisse	111
4.5.1 Wertewandel zur elterlichen Arbeitsteilung	111
4.5.2 Aktuelle Einstellungen	118
4.5.3 Realisiertes Verhalten bei der elterlichen Arbeitsteilung	154
4.5.3.1 Erwerbsausmaß	154
4.5.3.2 Aufteilung der Haushalts- und Betreuungsarbeit	160
4.5.4 Zusammenhänge zwischen Einstellungen und dem Verhalten von Eltern	166
4.6 Zusammenfassung der Ergebnisse	178
5 Resümee	186
Literatur- und Quellenverzeichnis	192
Sekundärliteratur	192
Internet-Quellen	202
Dokumentenverzeichnis	203