Die Autoren
Charlotte-Louise Bartsch ist Consultant bei Simon-Kucher & Partners. Bevor sie zur Beratung kam, studierte sie Betriebswirtschaftslehre an der Freien Universität in Berlin und der Bocconi University in Mailand. Sie ist auf die Beratung von Unternehmen im Bereich Software, Internet und Medien spezialisiert und unterstützt die Kunden als Consultant dabei, ihr Pricing-Potenzial auszuschöpfen.
Stephan Baur, Dr., Dipl.-Ing., Jahrgang 1984, ist Projektmanager bei Roland Berger. Er führt regelmäßig Bewerbungsgespräche mit potenziellen Praktikanten und Beratern. Seine Cases basieren häufig auf aktuellen Projekten sowie auf Nachrichten aus der aktuellen Presse.
Stephanie Behnke ist Assistant Manager bei KPMG Consulting. Sie studierte International Business und absolvierte Praktika in Start-ups und Großkonzernen. Als Beraterin bei KPMG liegt ihr Fokus auf der Durchführung und Begleitung von IT- und Business-Transformationsprojekten sowie auf der Unterstützung von Unternehmenstransaktionen mit den Dienstleistungen IT-Due Diligence und IT-Carve-Out.
Karen Brandt ist Head of Talent Management, Europe, Middle East and Russia bei Oliver Wyman. Nach ihrem Studium an der European Business School arbeitete sie sieben Jahre als Beraterin bei Oliver Wyman, bevor sie das Talent Management übernahm.
Fabian Gleisner, Dr. rer. pol., Dipl.-Kfm., Jahrgang 1979, ist Senior Cooperation Manager im Partnership Banking der Commerzbank AG. Nach mehreren Jahren in der externen Managementberatung sowie in der internen Beratung der Commerzbank liegt sein Schwerpunkt nun auf dem Thema Vertrieb über Kooperationspartner.
Ali Aslan Gümüsay, Dr., Diplôme, M.Sc., Jahrgang 1985, ist DAAD Prime Fellow an der Wirtschaftsuniversität Wien und der Universität Hamburg. Zuvor war er Doktorand an der Saïd Business School und Dozent am Magdalen College der University of Oxford und arbeitete als Unternehmensberater bei der Boston Consulting Group.
Moritz Hahn, M.Sc., Jahrgang 1987, ist Manager bei KPMG Deal Advisory | Strategy. Er studierte Wirtschaftsingenieurwesen in Hamburg und Internationales Management in Sydney und Kopenhagen. Seine Beratungsschwerpunkte sind Carve-out-Projekte und Post-Merger-Integrationen in der verarbeitenden Industrie sowie im Energiesektor.
Julia Hüttinger ist Trainee im Center for Strategic Projects, der internen Beratung der Deutschen Telekom. Bevor sie zur Beratung kam, studierte sie International Cultural and Business Studies (B.A.) in Passau und Internationales Management (M.Sc.) in Jönköping, Schweden. Praktika bei der Telekom, Audi und Porsche waren prägende Meilensteine auf ihrem Weg.
Axel Hüttmann, Dr. rer. pol., Jahrgang 1973, ist Managing Partner bei undconsorten. Nach seinem Studium der BWL und Wirtschaftsinformatik in Passau und Toulouse promovierte er an der Universität Kassel. Vor seinem Einstieg bei undconsorten war er Engagement Manager bei McKinsey mit den Schwerpunkten Logistik, Automobil und HR.
Andreas Kautzmann ist Senior Consultant bei Deloitte Consulting GmbH. Er arbeitet in der Service Area Strategy & Operations und hat mehrjährige Beratungserfahrung, vor allem in der Automobilindustrie und im produzierenden Gewerbe. Sein Beratungsfokus liegt auf Supply Chain Management sowie Sourcing & Procurement.
Timo Klees, Dipl.-Volksw., Dipl.-Betriebsw. (FH), Jahrgang 1979 ist Partner bei KPMG. Nach seinem Studium in Worms, London und Frankfurt am Main stieg er 2005 bei KPMG ein und leitet mittlerweile als Partner die insolvenznahen Beratungsaktivitäten von KPMG in Deutschland. Sein Schwerpunkt sind Unternehmenstransaktionen in Sanierungs- und Insolvenzsituationen (Distressed M&A).
Dominik Klimmek, Jahrgang 1982, ist CFO bei Dorsey Pictures LLC (USA). Während seines Studiums war er Vorstand für Unternehmenskontakte im Bundesverband Deutscher Studentischer Unternehmensberatungen (BDSU). Nach mehrjähriger Tätigkeit in der externen/internen Unternehmensberatung verantwortet er aktuell den Finanzbereich von Dorsey Pictures und leitet den Aufbau neuer Geschäftsfelder.
Sebastian Lehner, M.Sc., Jahrgang 1989, ist Senior Associate bei KPMG Deal Advisory | Strategy. Er hat Management & Technology an der Technischen Universität München studiert. Seine Beratungsschwerpunkte sind Commercial Due Diligence, Wachstums- und Portfoliostrategie für Unternehmen in der Pharma-, Automobil- und Maschinenbaubranche sowie in Private Equity.
Daniel Lentfer, M.Sc., LL.M., Jahrgang 1987, ist Consultant bei Integration Consulting. Sein Schwerpunkt ist Marketing & Sales, wo er global Kunden aus verschiedenen Industrien berät. Vor seinem Einstieg in die Unternehmensberatung, hat er Kampagnen für NGOs entwickelt und umgesetzt. Daniel Lentfer studierte Politik, empirische Ökonomik und Wirtschaftsrecht in Hamburg, Halle, Bratislava und Chongqing.
Bernd Leppla, Dipl.-Ing., ist Senior Consultant bei der Managementberatung Horn & Company im Segment Industrie & Handel. Zuvor arbeitete er bei BMW Brilliance Automotive in China als Manager für Werksprojekte und bei der Beteiligungsgesellschaft mutares als Portfoliomanager für M&A und Restrukturierung. Bernd Leppla studierte Maschinenwesen an der Techischen Universität München.
David Liebig, M.A., Jahrgang 1983, ist Vorstand der MAGNA Immobilien AG. Nach seinem BWL-Studium in Greifswald, Wien und Bangalore stieg er als Berater bei A.T. Kearney in Wien ein. Im Anschluss war er als Vice President Finance für die Deutsche Bank in Frankfurt am Main, New York und London tätig.
Jiaqing Lu, CFA, Dipl.-Wiwi., arbeitet im Bereich Deal Advisory bei KPMG AG WPG. Sie studierte Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finanzwirtschaft an der Universität Ulm sowie Business Administration an der Shanghai Jiao Tong Universität. Schwerpunkt ihrer Beratungstätigkeit ist die Unternehmensbewertung, insbesondere bei Transaktionen sowie für Accounting- und steuerliche Zwecke.
Max Ludwig, Dipl.-Kfm., Jahrgang 1983, ist Senior Cooperation Manager im Partnership Banking der Commerzbank AG. Nach mehreren Stationen in verschiedenen Instituten, zuletzt in der internen Beratung der Commerzbank, entwickelt er nun den Vertrieb von Bankprodukten über firmeneigene und Partnerkanäle weiter.
Johanna Moebus, Prof. Dr. rer. physiol., Jahrgang 1981, ist Professorin für Medizinische Biochemie an der Hochschule Hamm-Lippstadt. Als ehemalige McKinsey-Beraterin und promovierte Humanbiologin lehrt sie seit 2011 an der Hochschule Hamm-Lippstadt. Zu ihren Schwerpunkten zählen auch Soft Skills und Bewerbungscoaching.
Fedon Moog, M.A. Philosophie, Jahrgang 1976, ist Strategieberater und Gründer eines Smart-Data-Start-ups. Als Ex-Journalist und Roland-Berger-Berater zählen Interviews zu seinen Spezialgebieten. Er ist davon überzeugt, dass zehn Minuten Gespräch mehr über einen Bewerber aussagen als 100 Seiten Papierbewerbung.
Matthias Müller, M.Sc. Finance and Information Management (TU München), Jahrgang 1987, ist Projektleiter bei Dr. Wieselhuber & Partner GmbH Unternehmensberatung. Er begleitet dabei vor allem mittelständische Familienunternehmen bei anspruchsvollen Fragestellungen rund um Sanierung, Restrukturierung, Finanzierung und Insolvenz.
Jens Müller-Oerlinghausen, Dr. rer. pol., Jahrgang 1966, ist Managing Partner bei undconsorten. Er studierte und promovierte an der Universität St.Gallen. Vor der Gründung von undconsorten war er Trainee und Projektleiter bei Bertelsmann...