3 Kultur: Begriff, Konzeptualisierungen und Erkenntnisse (S. 21-22)

3.1 Inhaltliche Bestimmung des Kulturbegriffs

Vom Begriff ,Kultur existiert eine Vielzahl an Definitionen. Schon zu Beginn der fünfziger Jahre hot die Anthropologie eine Menge an verschiedenen Begriffsdeutungen an, wobei nach einer Katalogisierung von mehr als 100 verschiedener Kulturdefinitionen Kroeber und Kluckhohn zu einer der umfassendsten und auch heute noch am weitesten akzeptierten Definition gelangten: „ Culture consists of patterns, explicit and implicit, of and for behavior acquired and transmitted by symbols, constituting the distinctive achievement of human groups, including their embodiment in artifacts, the essential core of culture consists of traditional (i.e., historically derived and selected) ideas and especially their attached values, culture systems may, on the one hand, be considered as products of action, on the other, as conditioning elements of future action. (Kroeber &, Kluckhohn, 1952, S. 181)

Ausgehend von dieser Definition lasst sich also festhalten, dass es zwei Schlüsselelemente zum Verständnis von Kultur gibt. Zum einen stellt Kultur ein Bedeutungssystem dar, etwas, das von allen oder fast allen Mitgliedern einer sozialen Gruppe oder Kategorie geteilt wird, die mentale Software.’ Und zum anderen prägen und beeinflussen die kulturellen Werte individuelles und kollektives Verhalten und strukturieren die Wahrnehmung der Welt.

Den Kern der mentalen Software bilden Werte, die für ein Individuum oder eine Gruppe explizit oder implizit erwünschte Zustande darstellen und die Auswahl von verfügbaren Handlungsmodi, -mitteln und -zwecken beeinflussen. Werte können sowohl bewusst oder unbewusst sein und sie reflektieren die relativ allgemeinen Sollvorstellungen bezüglich dessen, was richtig oder falsch ist. Sie spezifizieren also generelle Präferenzen.

Die Werte einer Person als Programm in der individuellen mentalen Software sind zum Teil einzigartig und zum Teil mit denen anderer Personen geteilt. Es werden drei Ebenen mentaler Programmierung unterschieden.

• Erstens existiert die universelle Ebene mentaler Programmierung, die das biologische „operierende System des menschlichen Körpers umfasst. Hierzu gehören Ausdrucks verhalten wie Lachen oder Weinen, bindendes oder aggressives Verhalten. Diese Ebene mentaler Programmierung wird von allen Menschen geteilt.

• Die zweite Ebene ist die kollektive Ebene mentaler Programmierung. Sie wird von einigen, aber nicht von allen Menschen geteilt. Diese Programmierung ist jenen Menschen gemein, die zu einer bestimmten Kategorie oder Gruppe gehören, aber verschieden von denen der Menschen, die zu anderen Kategorien oder Gruppen gehören.

Die kollektive Ebene mentaler Programmierung beschreibt die subjektive menschliche Kultur, wobei das geteilte kulturelle System einer Gruppe, die gemeinsame kulturelle Werteorientierung, mehrere Funktionen erfüllt. Hierzu gehören Identitatsflinktionen, Gruppensolidaritatsfunktionen, Bewertungsfunktionen, Anpassungsfunktionen und Erklärungsfunktionen. Innerhalb der Grenzen der eigenen Kultur leitet ein klares Set von Werteorientierungen den Inhalt der eigenen Identität und moralischen Entwicklung. Die sozialen und persönlichen Identitäten werden durch intensive und häufige Interaktionen mit kulturell ähnlichen Anderen gebildet und verstärkt (Identitätsfunktion).